Чайната стартира Менторска програма в гр. Добрич!

Социалната чайна във Варна открива първата си изнесена Менторска програма в няколко ЦНСТ за деца и младежи, лишени от родителски грижи в гр. Добрич. 
 
За целта набираме доброволци, които да провеждат седмични ателиета с децата, които ще им помогнат да развият личностни умения – комуникация, отговорност, мотивация, житейски умения и положителни нагласи. Тези ключови умения ги улесняват в правенето на избори и решения необходими за самостоятелен начин на живот след напускане на ЦНСТ.
 
// Ако живеете в гр. Добрич и желаете да се включите, моля попълнете тази кратка анкета ->
Молим, всеки който се вкючи в кампанията да запази следните дати:
10-ти ноември 2018 г., когато ще направим първата си обща среща и
17-ти ноември 2018 г., когато ще проведем обучението за доброволци, през което трябва да преминете, за да станете доброволец при нас.
Поканата е към всеки, който иска да сподели малко лично време, без ограничение във възраст, пол и интереси.
Да помогнем на някой да мечтае, ни доближава до нашите собствени мечти!

Дълбоко сме признателни на нашите партньори от doTERRA Healing Hands Foundation и doTERRA Essential Oils за доверието и партньорството. Благодарение на тяхната подкрепа ще успеем да пренесем успешните практики и в гр. Добрич.

Как да създадем Социално Предприятие – наръчник

• Кога настъпва моментът, в който да започна планиране на социален бизнес,
и какъв план ми е необходим в началото?
• От какви хора имам нужда в екипа си, за да правя социален бизнес?
• Социалните предприятия – повече бизнес или повече социален ефект?

Отговорите на тези и други въпроси са събрани в наръчника “Как да създадем социално предприятие?“, който създадохме, за да споделим натрупания опит.

Изтеглете наръчника „Как да създадем социално предприятие?“ на български език тук.
Download the guidebook „How to start a Social Startup?“ in english language here.

Интервю с Димитър Петков

В рамките на една седмица Димитър Петков от екипа на Социалната Чайна участваше в обучението за социално предприемачество, реализирано от българската организация CET по програма Еразъм+. Обучението се проведе в Узана и събра на едно място участниците от Латвия, Испания, Македония, Естония, Хърватска, Полша и Чехия. Добри практики от различните аспекти на социални бизнеси от цяла Европа бяха представени, а Митко успешно представи и примера на Чайната.

Митко, какво научи от седмицата в Узана?
Научих се как да работя в екип и подобрих презентационите си умения. Получих практически знания в сферата на социалното предприемачество. 

Кое за теб беше най-важното преживяване през тази седмица?
Възможността да рефлектирам върху приоритетни за мен проблеми и да намирам решения макар и теоретични. Научих много за себе си в процеса .

Обучението е финансирано от програма Еразъм+, според теб защо предоставянето на такива възможности е важно за младите хора?
Според мен е важно младите хора да имат достъп до неформалното образование и нестандартни практики за учене като цяло, защото това спомага за личностното и професионалното развитие. Средата, в която попадат не може да бъде възпроизведена в класна стая. 

Социалната чайна става първият лицензиран оператор на Наградата

Международна награда на херцога на Единбург – България официално лицензира Чайната като първата организация във Варна, която ще въведе #Наградата. Обучихме 12 лидери, които ще подпомагат не само младежи от институции, но и всеки млад човек на възраст 14 до 24, които има желание да участва. А какво е наградата?
Международната награда на херцога на Единбург е вълнуваща програма за личностно развитие, предназначена за млади хора от целия свят, която ги обогатява с житейски умения и им дава възможност да променят себе си, своята общност и света.
До днес над 8 милиона младежи от над 140 страни са предприели редица разнообразни, предизвикателни и доброволни дейности, следвайки личните си цели в своята Програма на Наградата! Включи се и ти!